CADRE DE SANTE PÔLE FEMME MERE ENFANT – SITE CHATEAUROUX (H/F)

Le Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un cadre de santé ou faisant fonction cadre de santé, (H/F) temps plein pour compléter l’équipe d’encadrement du pôle  femme mère enfant.

Le poste est à pourvoir  très prochainement par mutation, détachement de la fonction publique ou en CDD / CDI. 

Le poste est à temps complet sur la base du régime cadre avec 19 RTT, poste avec repos fixe et une garde un samedi toutes les 6 semaines environ.

PRESENTATION DE L’ETABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc (Indre - 36) est situé à 2 heures de Paris par le train, 1 heure 30 de Tours, Limoges et 1h de Poitiers par voiture. Il est l’établissement de référence pour l’ensemble des activités de court séjour et bénéficie d’un plateau technique important. Il est l’établissement support du groupement hospitalier de territoire (G.H.T.) de l’Indre.

Le Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc (Indre - 36) est composé de 2 sites principaux distants de 60 km :

- Châteauroux pour un total de 755 lits et places ;

- Le Blanc pour un total 336 lits et places.

DESCRIPTION DES POSTES

En lien avec la directrice des soins  de Châteauroux-Le Blanc,  du cadre  de santé du pôle femme mère enfant, vous intégrerez ce pôle en ayant la gestion d’un service  en collaboration avec le cadre de pédiatrie.

Concernant les services:

Le service de gynécologie obstétrique, maternité de niveau 2A, est composé de :

• Un  bloc obstétrical comprenant: 5 salles de naissances, 2 salles de réanimation nouveau-né, une salle de césarienne, 3 chambres de pré-travail avec baignoire balnéo, 1 accueil d’urgence obstétricale et un accueil d’urgence gynécologique   1300 naissances en 2021
• un secteur de consultations externes: consultations gynécologiques et obstétricales,

-    un centre de planification et d’éducation familiale,

  -   un  secteur d’hospitalisation: composé de 10 lits de grossesses pathologiques, 12 lits de suites de couche, 8 lits de gynécologie dont 2 IVG, 10 lits d'urologie

 - un Centre de Périnatalité et de Proximité (CPP) sur le site du Blanc

Le service de Pédiatrie-Néonatologie est composé de :

• Un secteur de pédiatrie de lits lit accueillant  les enfants 0 à 18 ans présentant une pathologie médicale ou des troubles du comportement.
•  Le secteur de néonatalogie de niveau 2 A d’une capacité de 6 lits dont une chambre kangourou et une salle de conditionnement des nouveau-nés avant transfert.

Les projets en cours :

Le service de gynécologie obstétrique

• Développement de l’unité physiologique de naissance 
• Développement de la carcinologie mammaire et gynécologique
• Mise en place de la RAAC après césarienne

Le service de Pédiatrie-Néonatologie

• Développement de l’éducation thérapeutique
• Développement des prises en charges des enfants présentant des troubles psychologiques
• Continuer la démarche d’amélioration des prises en charge du secteur de néonatalogie

MISSIONS :

• Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : médecins, sages-femmes, IDE, IPDE,AS, AP, ASH, psychologue, secrétaires
• Organiser et coordonner les activités de soins et les moyens  du service 
• Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des activités paramédicales (contrôle et suivi), dans le respect de la législation et des bonnes pratiques professionnelles ;
• Assurer la gestion des moyens (plannings) et des ressources humaines liés à l’activité.
• Assurer la gestion des moyens et des ressources matériels liés à l’activité.
• Collaborer avec les partenaires extérieurs (PMI, ASE…)
• Participer à la politique institutionnelle de l’établissement et à la politique de développement continu de la qualité
• Contribuer à mettre en œuvre la politique et les démarches d’amélioration de la qualité et de la gestion des risques, ainsi que leur évaluation ;
• Participer à la formation des nouveaux professionnels, à l’intégration des personnels soignants et l’accompagnement des stagiaires ;
• Animer des réunions, des groupes de travail

COMPETENCES ATTENDUES

• Etre dynamique, organisé, polyvalent, et rigoureux
• Avoir le sens de l’écoute, des aptitudes relationnelles et faire preuve de discrétion
• Avoir des capacités à animer des réunions, mener des projets
• Avoir des capacités à travailler en autonomie
• Avoir l'esprit d'équipe
• Avoir des capacités à partager ses connaissances, ses expériences et les informations

• Avoir des capacités à rendre compte de ses interventions

QUALIFICATIONS REQUISES

• Titulaire du diplôme d’Etat d’infirmiers et/ou diplôme de cadre de santé / master
• La ville de Châteauroux, propose une aide au logement, des appartements meublés dans la Résidence Domitys pour 2 à 3 mois. (renseignements au 02.54.08.33.72)

Si vous souhaitez des informations complémentaires sur le poste, vous pouvez contacter Monsieur Sébastien DESFOSSES, cadre supérieur de santé au 02.54.29.62.12 ou sebastien.desfosses@ch-chateauroux.fr

COMMENT POSTULER ?

Si cette offre correspond à vos compétences et attentes professionnelles, n'attendez plus et postulez à cette annonce à l’adresse suivante :

Direction des soins

Mme BRAJARD Nathalie

Centre hospitalier CHATEAUROUX-LE BLANC, 216 avenue de Verdun,  36000 CHATEAUROUX

nathalie.brajard@ch-chateauroux.fr