ADDICTOLOGUE

Dpt / Région :

ADDICTOLOGUE

 

Mission générale

Localisation principale du poste à pourvoir : Unité intersectorielle d’addictologie d’Héricourt 70

Possibilité d’intervenir sur d’autres structures extra ou intra hospitalière du secteur selon intérêt et temps de travail

Caractéristiques des missions principales (non exhaustives) :

  • Vous prenez en charge les patients entrant en hospitalisation (évaluation, diagnostic, mise en place du traitement, réorientation…)
  • Vous participez à l’élaboration du projet de soins personnalisé du patient en lien avec l’équipe pluridisciplinaire
  • Vous garantissez la mission de liaison et d’information auprès de l’équipe pluridisciplinaire et des familles
  • Vous assurez, s’il y a lieu, une mission de formation et d’encadrement auprès des internes et étudiants affectés au sein du service
  • Vous êtes ou souhaitez être acteur dans le domaine de la recherche clinique
  • Vous bénéficiez du fort investissement en matière de formation correspondant aux besoins et aux attentes des praticiens ainsi que la reconnaissance de vos compétences complémentaires permettant d’assurer la transversalité de votre exercice.

Conditions de travail

Secteur de rattachement : Psychiatrie générale – patients de – de 65 ans - Héricourt 70

Composé de :  

  • Une unité d’admission (HL/court séjour/toutes pathologies psychiatriques)
  • Une unité de rétablissement psycho-social intersectorielle (HL/moyen séjour)
  • Une unité d’addictologie intersectorielle (HL/addictions et comorbidités psy)
  • 2 CMP (Héricourt 70 et Valentigney 25)
  • 1 HJ (Valentigney 25)

Equipe en place au sein du secteur :     3 Psychiatres / 3 MG

Compétences requises

CDI : CCN-FEHAP 1951

Inscription à l’Ordre des Médecins obligatoire

Formation en Addictologie proposée par l’établissement

Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)

Possibilité d’exercer en cumul emploi-retraite ou coupler l’activité avec un exercice libéral

Rémunération selon CCN51 avec reprise d’ancienneté

 

Prime d'installation de 15 000€ bruts allouée selon éligibilité

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Contrat :

Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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MÉDECIN GÉNÉRALISTE - Pîle

Dpt / Région :

MÉDECIN GÉNÉRALISTE - Pôle

Mission générale

  • Vous intégrez une équipe de plusieurs médecins généralistes et êtes ainsi libre de diversifier votre activité sous toutes ses formes : actions de prévention, pilotage de projets, formation, recherche clinique, coordination des équipes…
  • Vous exercez, de façon autonome et indépendante, en lien avec les équipes pluridisciplinaires des différentes unités,  votre activité de consultation au sein d’une structure dédiée à la médecine  générale dans un environnement psychiatrique.
  • Vous prenez en charge des patients présentant des pathologies chroniques ou aigues nécessitant, parfois, de vous rendre au sein des structures intra hospitalières ou médico-sociales des sites de Saint Rémy en Comté et Clairefontaine.
  • Vous travaillez en partenariat avec les médecins-chefs et psychiatres référents en cas de situation complexe où l’approche somatique permet de définir un projet de soins.
  • Vous assurez une mission de formation et d’encadrement auprès des internes et étudiants affectés au sein du pôle.
  • Vous participez au tableau de gardes sur les sites de Saint-Rémy en Comté  et Clairefontaine.
  • Vous êtes ou souhaitez être acteur dans le domaine de la recherche clinique somatique en psychiatrie.
  • Vous bénéficiez du fort investissement en matière de formation correspondant aux besoins et aux attentes des médecins du pôle ainsi que de la reconnaissance de vos compétences en addictologie, gérontologie…permettant d’assurer la transversalité de votre exercice.

Conditions de travail

Le pôle de médecine générale est doté de deux salles de consultations dédiées à la médecine générale, d’une salle de consultation consacrée à la médecine ophtalmologique/dermatologique et d’une salle d’attente commune. Un (e) infirmier(e) évalue les demandes d’intervention médicale et délivre les premières recommandations avant consultation. Une secrétaire médicale assure la gestion administrative pour les médecins du pôle.

 

Equipe en place au sein du secteur :     5 Médecins Généralistes

Compétences requises

CDI : CCN-FEHAP 1951

Inscription à l’Ordre des Médecins obligatoire

Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)

Possibilité d’exercer en cumul emploi-retraite ou coupler l’activité avec un exercice libéral

Rémunération selon CCN51 avec reprise d’ancienneté

 

Prime d'installation de 15 000€ bruts allouée selon éligibilité

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Contrat :

Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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CONSULTANT EN PÉDOPSYCHIATRIE

Dpt / Région :

CONSULTANT EN PÉDOPSYCHIATRIE

Mission générale

Médecin généraliste souhaitant s’investir en qualité de consultant en pédopsychiatrie.

OBJECTIF : Préparer la qualification en Psychiatrie

  • Vous évoluez au sein d’une équipe médicale bienveillante, solidaire et dynamique ayant une réelle volonté de partager son expérience confirmée dans le soin pédopsychiatrique.
  • Vous assurez une activité en qualité de consultant et suivi pédopsychiatrique uniquement au sein de l’unité d’hospitalisation enfants et adolescents - structure de 6 lits en hospitalisation complète et 4 places en hospitalisation de jour – HORIZON.
  • Vous travaillez en binôme avec un pédopsychiatre de l’unité.
  • Vous allez vers une autonomisation progressive dans la fonction avec un accompagnement pédopsychiatrique modulable tenant compte des acquis et de votre intérêt.
  • Vous participez aux temps d’échanges réguliers avec les équipes médicales (bimestriel) et pluridisciplinaires de l’intersecteur.
  • Le Chef de service se rend disponible pour la pratique de co-thérapie.
  • Vous bénéficiez de la dynamique de formation active de l’établissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens.

Conditions de travail

Intersecteur de rattachement : Psychiatrie Infanto-Juvénile – Pôle Enfant et Adolescent  0/17 ans –  Vesoul 70 - Composé de:

  • 1 Unité d’hospitalisation complète de 6 places (dont 1 dédiée aux hospitalisations séquentielles)

           Horizon : s’adressant aux enfants et adolescents présentant des pathologies aigues.

  • 1 Hôpital de jour de 7 places, ouvert du lundi au vendredi de 9h à 17h

            Azur : s’adressant aux patients âgés de 12 à 17 ans souffrant de troubles de la personnalité dont des troubles psychotiques.

 

  • 4 Lieux de consultation ambulatoire : psychiatrique et psychologique (Vesoul, Lure, Gray, Luxeuil).
  • 1 Unité de suivi ambulatoire (Jussey) : suivi psychologique, infirmier et en psychomotricité.
  • 1 LEADEC - Lieu d’Ecoute et d’Accompagnement Des États de Crise (Vesoul) : unité de consultations individuelles et familiales.
  • 1 Equipe mobile et de liaison avec une mission d’évaluation, d’orientation et de coordination auprès des enfants déjà connus des dispositifs de soins hospitaliers de l’AHBFC.

 

Equipe en place au sein du secteur :     4 Psychiatres / 1 Médecin Généraliste

 

Compétences requises

  • CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
  • Inscription à l’Ordre des Médecins obligatoire
  • Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
  • Possibilité d’exercer en cumul emploi-retraite ou coupler l’activité avec un exercice libéral
  • Rémunération selon CCN51 avec reprise d’ancienneté
  • Covoiturage possible depuis Besançon
  • Prime d'installation de 15 000€ bruts allouée selon éligibilité
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Contrat :

Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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MÉDECIN GÉNÉRALISTE - MAISON D'ACCUEIL SPÉCIALISÉE

Dpt / Région :

MÉDECIN GÉNÉRALISTE - MAISON D'ACCUEIL SPÉCIALISÉE

 

Mission générale

  • Vous donnez un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant à l’adéquation entre leur état de santé et les capacités de prise en charge de la structure
  • Vous menez et analysez les évaluations en lien avec l’état de santé du résident selon les références nationales
  • Vous encadrez les actes de prescriptions médicales par le biais de recommandation des bonnes pratiques
  • Vous mettez en œuvre le projet de soins général et personnalisé du résident en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs
  • Vous garantissez la mission de liaison et d’information auprès de l’équipe pluridisciplinaire et des familles
  • Vous travaillez à l’élaboration, consultation et mise en place du projet d’établissement
  • Vous assurez, s’il y a lieu, une mission de formation et d’encadrement auprès des personnels du service
  • Vous bénéficiez du fort investissement en matière de formation correspondant aux besoins et aux attentes des médecins généralistes ainsi que la reconnaissance  de vos compétences en addictologie, gérontologie…permettant d’assurer la transversalité de votre exercice

Conditions de travail

  • Structure de rattachement : Maison d'accueil Spécialisée de la Forge -  Héricourt 70
  • Hébergement permanent de 40 lits
  • Les résidents présentent des situations complexes de handicap, avec altération de leurs capacités de décision et d’action dans les actes essentiels de la vie quotidienne.

Compétences requises

  • CDI : CCN-FEHAP 1951
  • Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
  • Possibilité d’exercer en cumul emploi-retraite ou coupler l’activité avec un exercice libéral
  • Rémunération selon CCN51 avec reprise d’ancienneté
  • Prime d'installation de 15 000€ bruts allouée selon éligibilité
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Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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CONSULTANT EN PSYCHIATRIE DU SUJET ÂGÉ

Dpt / Région :

CONSULTANT EN PSYCHIATRIE DU SUJET ÂGÉ

 

Mission générale

Médecin généraliste souhaitant s’investir en qualité de consultant en psychiatrie du sujet âgé.

OBJECTIF : Préparer la qualification en Psychiatrie

Le médecin généraliste intègre une équipe pluridisciplinaire bienveillante, solidaire et dynamique avec une réelle volonté de partager son expérience confirmée dans la prise en soins du sujet âgé. Il exerce une activité de consultant et suivi psychiatrique en binôme avec un psychiatre du service  allant vers une autonomisation progressive dans la fonction. Il bénéficie d’un accompagnement modulable tenant compte des acquis et de l’intérêt pour cette mission. Le chef de service se rend disponible pour la pratique de la co-thérapie.

Conditions de travail

Equipe en place au sein du secteur :   4 Psychiatres /  2  Gériatres / 1 Médecin Généraliste /

                                                                     Accueil d’Internes de spécialité chaque semestre

 

Intersecteur de rattachement : Psychiatrie  du Sujet Âgé - Territoire de Belfort 90.

Composé:          

  • d’une unité d’admission (Henri Ey) de court séjour de 30 lits, hospitalisation libre (prise en charge des patients de plus de 65 ans présentant une pathologie psychiatrique avérée)
  • 5  lieux de consultations (Bavilliers/Belfort 90, Montbéliard/Valentigney 25 et Héricourt 70)
  • 1 HDJ (Bavilliers 90)
  • Dispositif de soutien aux aidants
  • Une équipe mobile infirmière présente en continu sur le territoire
  • Équipe de psychiatrie de liaison HNFC

Compétences requises

  • Activité de recherche clinique en cours (Etablissement reconnu centre investigateur)
  • Dynamique de formation active (diplômante et continue) de l’établissement en lien avec les besoins et les attentes des praticiens.
  • CDI : CCN-FEHAP 1951 ou Praticien Hospitalier en détachement
  • Inscription à l’Ordre des Médecins obligatoire
  • Possibilité d’exercer en cumul emploi-retraite ou coupler l’activité avec un exercice libéral
  • Rémunération selon CCN51 avec reprise d’ancienneté
  • Prime d'installation de 15 000€ bruts allouée selon éligibilité
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Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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MÉDECIN GÉNÉRALISTE - MAISON D'ACCUEIL SPÉCIALISÉE

Dpt / Région :

MÉDECIN GÉNÉRALISTE - MAISON D'ACCUEIL SPÉCIALISÉE

 

Mission générale

  • Vous donnez un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant à l’adéquation entre leur état de santé et les capacités de prise en charge de la structure
  • Vous menez et analysez les évaluations en lien avec l’état de santé du résident selon les références nationales
  • Vous encadrez les actes de prescriptions médicales par le biais de recommandation des bonnes pratiques
  • Vous mettez en œuvre le projet de soins général et personnalisé du résident en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs
  • Vous garantissez la mission de liaison et d’information auprès de l’équipe pluridisciplinaire et des familles
  • Vous travaillez à l’élaboration, consultation et mise en place du projet d’établissement
  • Vous assurez, s’il y a lieu, une mission de formation et d’encadrement auprès des personnels du service
  • Vous bénéficiez du fort investissement en matière de formation correspondant aux besoins et aux attentes des médecins généralistes ainsi que la reconnaissance  de vos compétences en addictologie, gérontologie…permettant d’assurer la transversalité de votre exercice

Conditions de travail

  • Structure de rattachement : Maison d'accueil Spécialisée de la Forge -  Héricourt 70
  • Hébergement permanent de 40 lits
  • Les résidents présentent des situations complexes de handicap, avec altération de leurs capacités de décision et d’action dans les actes essentiels de la vie quotidienne.

Compétences requises

  • CDI : CCN-FEHAP 1951
  • Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)
  • Possibilité d’exercer en cumul emploi-retraite ou coupler l’activité avec un exercice libéral
  • Rémunération selon CCN51 avec reprise d’ancienneté
  • Prime d'installation de 15 000€ bruts allouée selon éligibilité
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Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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Médecin généraliste / GERIATRE

Dpt / Région :
 
PROFIL DE POSTE Médecin généraliste / GERIATRE

Centre hospitalier Buech Durance / site de Laragne
 
Etablissement public de santé implanté depuis 60 ans sur la commune de LaragneMontéglin et faisant partie du groupement hospitalier des Alpes du Sud (GHT), le Centre Hospitalier Buëch-Durance (CHBD) garantit une offre de soins relevant tant du secteur sanitaire (psychiatrie adulte et infanto juvénile,Géronto-psychiatrie) que du secteur médico-social (EHPAD-USLD, Maison d’Accueil Spécialisée, Foyer d’Accueil Médicalisé).
 
• Un centre de référence en psychiatrie pour l’ensemble du territoire desservi 
Le CHBD s’est attaché à mettre en place les structures et organisations de soins psychiatriques nécessaires tant au niveau du soin, puis du suivi au plus près des populations.
Son offre en psychiatrie actuellement :
- un service de psychiatrie générale, qui couvre 13 des 15 cantons du département, avec 53 lits d’hospitalisation temps plein, 18 places en hôpital de jour, 18 appartements thérapeutiques, un service d’accueil familial thérapeutique, un centre
d’activités thérapeutiques (CATTP) et des centres médico-psychologiques (CMP) répartis sur le secteur (Laragne, Gap, Veynes, Embrun).
- une unité de 20 lits d’addictologie et une équipe de liaison
- un service de psychiatrie infanto juvénile, couvrant tout le département, avec 8 lits d’hospitalisation de semaine et 21 places répartis dans 3 hôpitaux de jour sur le département, des CATTP et CMP à Laragne, Gap, Embrun, Briançon
 
• Une offre de proximité pour les personnes âgées et handicapées 
 
L’offre d’hébergement se situe à Laragne avec :
- une offre pour personnes âgées : 100 lits USLD / EHPAD, 15 lits de psychiatrie du sujet âgé (Gérontopsychiatrie)
- une offre pour personnes handicapées : 20 places de FAM, 20 places de MAS Autisme Adulte
Accès du site principal CH Buech Durance à LARAGNE :
A 40 km au sud de Gap ; à 120 km d’Aix en Provence, par autoroute A51 ; à 150km au nord de Marseille, par autoroute A51.
 
Effectifs du CHBD 2022 :
- Personnel non médical : 553 etpr
- Personnel médical: 20.5 etpr
 
Chiffres clés disponibles sur le site internet : www.chbd-laragne.fr
 
Service qui recrute
Pôle Personnes Agées EHPAD/USLD
Temps plein ou mi temps selon le souhait du candidat
Avec possibilité de missions au sein du service de psychiatrie
 
Equipe médicale du service
Equipe médicale des services
- 4 médecins/psychiatres
 
 
Equipes paramédicales du service
Equipes complètes, stables et pluridisciplinaires.
cadre de santé
 
Missions quotidiennes du candidat recruté
Le médecin généraliste assure des missions de coordination / Il assure la continuité de la permanence médicale sur l’unité , l’accueil et le suivi somatique des patients/ évaluation/travail pluridisciplinaire.
Il assure la coordination des prises en charge Gardes selon un planning défini
 
Statut du médecin Rémunération (fourchette)
PH PC/
Profil Praticien associé accepté
Estimation de la fourchette de salaire : selon expérience
 
Temps de travail – CPS – Système d’astreintes /gardes
Temps plein si possible ou mi temps
CONGES :
25 CPS / 19 RTTS/ RSM repos de sécurité médicale (en fonction des gardes)
Jusqu’à 15 JOURS DE CONGES FORMATION POSSIBLES en fonction du statut
 
Autres éléments à préciser
Contacts Dr DURIEUX Annie – Présidente de CME – Tél : 04.92.65.56-90 (annie.durieux@chbdlaragne.fr) I. REBOUL : DRH – Tel 04 92 65 51 32
 
Participation à la vie de l’établissement (réunions, administratifs,…)
Missions transversales données aux médecins : participation aux comités divers
 
 
 
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Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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Infirmier(e)

Dpt / Région :

Mission générale

Les missions du CMP sont d’accueillir, consulter, orienter, accompagner, prévenir et coordonner les soins pour améliorer la qualité de vie des patients atteints de troubles psychiques.

Au CMP, l’IDE :

  • Réalise des entretiens d’accueil, d’évaluation et d’orientation
  • Réalise des accueils téléphoniques
  • Réalise des visites à domicile
  • Prépare, vérifie et assure la traçabilité de l’administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des traitements
  • Recherche l’engagement thérapeutique du patient
  • Prévient les situations d’urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l’acte
  • Rédige et met à jour les observations dans le dossier patient
  • Réalise des actions d’information, de collaboration, de coordination avec les différents partenaires
  • Participe aux procédures de réintégration des patients en programme de soins suivis en ambulatoire
  • …..

Conditions de travail

  • 35h
  • 9h/17h du lundi au vendredi+ permanence jusqu’à 18h réalisée alternativement par les IDE.
  • 1 repos par quatorzaine+ 1 h de semaine
  • 30 CP/ an
  • Politique de formation très développée
  • 7 IDE en poste au sein d’une équipe pluridisciplinaire : psychiatre, psychologue, CESF, neuropsychologue, Secrétaire médicale, CDS
  • Possibilité de réaliser des heures supplémentaires (jour/nuit) via Hublo

Compétences requises

  • Connaissances et expérience en psychiatrie afin de pouvoir analyser et évaluer une situation clinique
  • Empathie
  • Ouverture d’esprit et maîtrise des affects
  • Autonomie dans la gestion du travail et l’organisation de son poste
  • Prise d’initiatives
  • Capacité à travailler en équipe
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Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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ASSISTANT SOCIAL - CMPE / HJE - LURE

Dpt / Région :

Mission générale

??????L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale : 1905 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements, recrute au CMPE / HJE de LURE :

" Assistant de service social" H/F 

Vos missions

  • Assurer les prises en charge de l’enfant et l’accompagnement des familles
  • Travailler avec le réseau : services sociaux, médico-sociaux, éducation nationale
  • Participer activement aux réunions pluridisciplinaires du CMPE / HJE
  • Travailler et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire
  • Assurer un travail de guidance et d’orientation auprès des familles

Conditions de travail : 

  • Poste placé sous l’autorité hiérarchique du Médecin Chef
  • Participation au collège des assistantes sociales du service
  • Possibilité d’accueillir des stagiaires
  • 1 ETP sur une base de 39h/semaine: 
    • Horaires

                       lundi : 9h-12h30  13h-17h30 (8h)

                       mardi : 9h-12h30  13h-17h30 (8h)

                       mercredi : 9h-12h30  13h-17h30 (8h)

                       jeudi : 9h-12h30  13h-17h30 (8h)

                       vendredi : 9h-12h  12h30-16h30 (7h)

  • 30 jours de congés payés annuels et 23 RTT
  • Prime ségur, prime décentralisée, prime de fidélisation
  • Accès avantage CSE sans condition d’ancienneté

Compétences requises :

  • Diplôme d'État d'Assistant de Service Social requis
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Capacité à prendre du recul après analyse des situations

 

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Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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EDUCATEUR SPECIALISE MDA - VESOUL

Dpt / Région :

Mission générale

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale : 1905 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements, recrute pour sa Maison de l'Adolescence 70  

"Éducateur Spécialisé" H/F en CDD

Le professionnel sera chargé de contribuer à la mission d’accueil généraliste de la Maison de l’Adolescence 70 :

  • Assurer l’accueil, l’écoute et l’orientation des jeunes et de leur entourage au sein de la MDA,
  • Prise en charge ponctuelle et de courte durée,
  • Orientation vers le réseau partenarial,
  • Animation d’actions collectives d’entraide ou de prévention.

Conditions de travail

 

Le professionnel exercera à Vesoul.

CDD de 5 mois, possibilité de renouvellement.

 

Lundi

Mardi

Mercredi

VESOUL 0.50%

13H30-18H

09H/12H – 13H30/18H

09H/12H – 13H30/18H

 

Annualisation du temps de travail.

Salaire : CC51 + prime SEGUR

Avantages CSE

 

 

Compétences requises

 

  1. Formation

Titulaire du Diplôme de Master 2 en psychologie ou du Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé. Expérience dans l’adolescence appréciée.

 

  1.  Qualités professionnelles requises
  • Intérêt pour l’adolescence, expériences de travail au contact de cette population, connaissances des spécificités de l’adolescence
  • Expérience dans le soutien à la parentalité
  • Sens de l’organisation et de la communication
  • Capacité d’analyse des situations à problème
  • Capacité d’écoute, d’adaptation et d’orientation, sens de l’empathie
  • Qualités relationnelles permettant l’établissement d’une relation éducative avec le jeune et ou sa famille puis d’un diagnostic éducatif
  • Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et du travail en réseau
  • Aptitudes à la pédagogie
  • Connaissance de la méthodologie de projets, afin d’élaborer et d’animer des actions collectives
  • Esprit d’initiative et de créativité
  • Sens de l’engagement
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Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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INFIRMIER(E) - CMPE DISCUS

Dpt / Région :

Mission générale

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté (Hôpital de Saint-Rémy), acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (2000 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements), recrute un Infirmier H/F au sein du CMPE Discus basé à Montbéliard (intersecteur de pédopsychiatrie 90I01 accueillant des enfants jusqu’à 12 ans).

Vos missions :

  • Travail auprès d'un public D'enfants, âgés de 2 à 12 ans
  • Animer des groupes thérapeutiques en lien avec le projet de soins du patient
  • Réaliser des prises en charge individuelles
  • Appliquer les soins sur prescription médicale
  • Mettre en place son rôle propre infirmier
  • Mettre à jour le dossier du patient informatisé
  • Réaliser les entretiens d’accueil et d’orientation en binôme avec le patient et sa famille

Conditons de travail :

  • CDI à temps plein (35h)
  • 39 heures par semaine : Récupération de 4h / semaine
  • Poste de jour, pas de travail le weekend ni les jours fériés
  • Possibilité d’accueillir des stagiaires
  • Accès avantage CSE sans condition d’ancienneté
  • Forte dynamique de formation interne
  • Prime Ségur, prime décentralisée, prime de fidélisation

Compétences requises :

  • Diplôme d'État d'Infirmier
  • Vaccinations Hépatite B et DT Polio obligatoires
  • Capacités de travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Savoir rendre compte à l'oral et à l'écrit
  • Produire des écrits professionnels pertinents et synthétiques
  • Maintenir la juste distance thérapeutique avec le patient
  • Mobiliser son raisonnement clinique
  • Mettre en œuvre une analyse réflexive sur ses propres pratiques
  • Capacité de travailler en autonomie et en équipe pluridisciplinaire
  • Une expérience en pédopsychiatrie serait un plus
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Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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INFIRMIER(E) en soins sans consentement

Dpt / Région :

Mission générale

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale : 1905 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements, recrute pour son site Montbéliard :

"Infirmier" H/F en CDD à temps plein

L'unité « Dali 25G07 » est une unité intersectorielle d'hospitalisation complète de soins sans consentement accueillant toutes les personnes présentant des symptomatologies psychiatriques aigues dont le consentement aux soins ne peut être obtenu et dont l'état de santé nécessite une hospitalisation. Les pathologies prévalentes sont les psychoses, les névrose et dépressions sévères avec passage à l'acte suicidaire, le trouble de la personnalité limite (borderline).

Vos missions :

  • Participer à la mise en place, au suivi et à l'ajustement du projet de soin du patient
  • Accompagner le patient dans son projet et assurer une continuité des soins
  • Participer à des activités thérapeutiques : groupe de parole, atelier cuisine, sport
  • Participer à des temps théoriques et temps cliniques avec les médecins psychiatres
  • Participer à l'actualisation du projet de l'unité et du projet du service

Conditions de travail :

  • Horaires de travail négociés en équipe - 35h par semaine
  • Journée de 8h00 sans coupé : 6h-14h ou 13h-21h
  • Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés
  • 5 repos par cycle de 2 semaines
  • Travail un week-end sur deux
  • Convention collective de 1951 - FEHAP

Compétences requises :

  • Diplôme d'État Infirmier
  • Vaccinations Hépatite B et DT Polio obligatoires
  • Capacités d'observation et d'évaluation des risques
  • Grand sens relationnel
  • Gestion de situation de crise
  • Capacité d'adaptation
  • Capacité à travailler en équipe
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Contrat :

Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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INFIRMIER(E) en soins sans consentement

Dpt / Région :

Mission générale

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale : 1905 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements, recrute pour son site Montbéliard :

"Infirmier" H/F en CDI à temps plein

L'unité « Dali 25G07 » est une unité intersectorielle d'hospitalisation complète de soins sans consentement accueillant toutes les personnes présentant des symptomatologies psychiatriques aigues dont le consentement aux soins ne peut être obtenu et dont l'état de santé nécessite une hospitalisation. Les pathologies prévalentes sont les psychoses, les névrose et dépressions sévères avec passage à l'acte suicidaire, le trouble de la personnalité limite (borderline).

Vos missions :

  • Participer à la mise en place, au suivi et à l'ajustement du projet de soin du patient
  • Accompagner le patient dans son projet et assurer une continuité des soins
  • Participer à des activités thérapeutiques : groupe de parole, atelier cuisine, sport
  • Participer à des temps théoriques et temps cliniques avec les médecins psychiatres
  • Participer à l'actualisation du projet de l'unité et du projet du service

Conditions de travail :

  • Horaires de travail négociés en équipe - 35h par semaine
  • 5 repos par cycle de 2 semaines
  • 32 jours de congés payés annuels
  • Convention collective de 1951 - FEHAP
  • Accès avantage CSE sans condition d'ancienneté
  • Forte possibilité de formation au sein de l'établissement

Compétences requises :

  • Diplôme d'État Infirmier
  • Vaccinations Hépatite B et DT Polio obligatoires
  • Capacités d'observation et d'évaluation des risques
  • Grand sens relationnel
  • Gestion de situation de crise
  • Capacité d'adaptation
  • Capacité à travailler en équipe
Annonce vue fois depuis sa mise en ligne

Contrat :

Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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AIDE-SOIGNANT(E) en soins sans consentement

Dpt / Région :

Mission générale

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale : 1905 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements, recrute pour son site Montbéliard :

"Aide-Soignant" H/F en CDD à temps plein

L'unité « Dali 25G07 » est une unité intersectorielle d'hospitalisation complète de soins sans consentement accueillant toutes les personnes présentant des symptomatologies psychiatriques aigues dont le consentement aux soins ne peut être obtenu et dont l'état de santé nécessite une hospitalisation. Les pathologies prévalentes sont les psychoses, les névrose et dépressions sévères avec passage à l'acte suicidaire, le trouble de la personnalité limite (borderline).

Vos missions :

  • Participer à la mise en place, au suivi et à l'ajustement du projet de soin du patient
  • Accompagner le patient dans son projet et assurer une continuité des soins
  • Participer à des activités thérapeutiques : groupe de parole, atelier cuisine, sport
  • Participer à des temps théoriques et temps cliniques avec les médecins psychiatres
  • Participer à l'actualisation du projet de l'unité et du projet du service
  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Conditions de travail :

  • Horaires de travail négociés en équipe - 35h par semaine
  • Journée de 8h00 sans coupé : 6h-14h ou 13h-21h
  • Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés
  • Travail un week-end sur deux

Compétences requises :

  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant
  • Vaccinations Hépatite B et DT Polio obligatoires
  • Capacités d'observation et d'évaluation des risques
  • Grand sens relationnel
  • Gestion de situation de crise
  • Capacité d'adaptation
  • Capacité à travailler en équipe

 

 

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Contrat :

Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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Infirmier(e)

Dpt / Région :

Mission générale

L'IDE de nuit effectue la surveillance des patients de l'unité, assure les entretiens infirmiers, réalise les commandes de pharmacie et la vérification des médicaments périmés. 

Travaille en collaboration avec les AS. 

Réalise les RSI, collabore à la rédaction des synthèses. 

Conditions de travail

Horaire de 21h30 à 6h30. 

6 repos par quatorzaine. 

Planning réalisé en horaires négociés. 

Compétences requises

Autonomie dans la gestion de son travail

Capacité à travailler en équipe

Assurer des transmissions orales et écrites pertinentes

Capacité d'organisation et d'adaptation aux situations

Disponibilité 

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Contrat :

Expérience :

Niveau d´étude :

Salaire : NC

Permis demandé :

Niveau de qualification : NC

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ASSOCIATION HOSPITALIERE DE BOURGOGNE FRANCHE-COMTE - AHBFC - MEDICAL - PAR CAPIJOB

ADDICTOLOGUE

Dpt / Région:

ADDICTOLOGUE

 

Mission générale

Localisation principale du poste à pourvoir : Unité intersectorielle d’addictologie d’Héricourt 70

Possibilité d’intervenir sur d’autres structures extra ou intra hospitalière du secteur selon intérêt et temps de travail

Caractéristiques des missions principales (non exhaustives) :

  • Vous prenez en charge les patients entrant en hospitalisation (évaluation, diagnostic, mise en place du traitement, réorientation…)
  • Vous participez à l’élaboration du projet de soins personnalisé du patient en lien avec l’équipe pluridisciplinaire
  • Vous garantissez la mission de liaison et d’information auprès de l’équipe pluridisciplinaire et des familles
  • Vous assurez, s’il y a lieu, une mission de formation et d’encadrement auprès des internes et étudiants affectés au sein du service
  • Vous êtes ou souhaitez être acteur dans le domaine de la recherche clinique
  • Vous bénéficiez du fort investissement en matière de formation correspondant aux besoins et aux attentes des praticiens ainsi que la reconnaissance de vos compétences complémentaires permettant d’assurer la transversalité de votre exercice.

Conditions de travail

Secteur de rattachement : Psychiatrie générale – patients de – de 65 ans - Héricourt 70

Composé de :  

  • Une unité d’admission (HL/court séjour/toutes pathologies psychiatriques)
  • Une unité de rétablissement psycho-social intersectorielle (HL/moyen séjour)
  • Une unité d’addictologie intersectorielle (HL/addictions et comorbidités psy)
  • 2 CMP (Héricourt 70 et Valentigney 25)
  • 1 HJ (Valentigney 25)

Equipe en place au sein du secteur :     3 Psychiatres / 3 MG

Compétences requises

CDI : CCN-FEHAP 1951

Inscription à l’Ordre des Médecins obligatoire

Formation en Addictologie proposée par l’établissement

Activité de recherche clinique (Etablissement reconnu centre investigateur)

Possibilité d’exercer en cumul emploi-retraite ou coupler l’activité avec un exercice libéral

Rémunération selon CCN51 avec reprise d’ancienneté

 

Prime d'installation de 15 000€ bruts allouée selon éligibilité

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