ROZEOR Talents

Infirmier de prélèvement (H/F) PARIS 75

Dpt / Région : ?le de France, 91, 92, 75, 93, 77, 94, 78, 95

Contrat : CDI

Expérience : 1-2 ans

Niveau d´étude : Licence / Bac +3

Salaire : 26 -38 K Euros selon expérience

Permis demandé : Permis NC

Niveau de qualification : Employé qualifié

   INFIRMIER DE PRELEVEMENT (H/F) – CDI – Temps complet - PARIS (75)

ROZEOR Talents - Cabinet de recrutement par Annonce et par Approche directe - intervient auprès de Grands comptes, de PME, de Sociétés de Conseils et d’Organisation, de ESN, d’Editeurs dans les secteurs Santé, Banque, Finance, Assurance, Grande Distribution spécialisée, Industrie, Presse et Edition Numérique, Architecture et Télécom, Tourisme et Mode.                                                                                                                                                                                                                                                  

Nous recherchons pour notre Client – PME importante – un/e

 

Infirmier de prélèvement (H/F) – CDI – Temps complet -

PARIS (75)
 

De formation BAC + 3 à BAC +5, vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat Infirmier et êtes débutant ou possédez plusieurs années d’expérience à un poste similaire (tous niveaux d’expérience).

L'Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence en cours de validité serait un plus.

 

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous effectuez les prélèvements de sang et participez au bon déroulement de la collecte.
Vous conjuguez compétences techniques et qualités relationnelles pour contribuer à la fidélisation des Donneurs.

Vos missions seront les suivantes :

. Accueil du donneur afin d’effectuer les Prélèvements de sang total et/ou d'aphérèse dans le respect des procédures en vigueur
. Réalisation de l'hémoglobine pré-don et de tout prélèvement veineux prescrit
. Surveillance du Donneur et de la procédure et identification des premiers signes d'intolérance afin de prendre les mesures nécessaires
. Conditionnement des tubes et des poches en vue du transport

. Gestion des documents relatifs aux prélèvements et à la traçabilité
. Participation aux vigilances
. Communication auprès du Responsable de la collecte de tout évènement indésirable pouvant avoir une incidence sur le bon déroulement de la collecte et / ou sur la qualité des produits prélevés
. Participation à la gestion des consommables nécessaires à la collecte ainsi qu’à la qualification de l'équipement
. Entretien, nettoyage et maintenance niveau 1 de l'équipement
. Participation à la Formation du Personnel

Nombreux Avantages : 2 RTT par période de 8 semaines + Mutuelle + Possibilité d'épargne sur un CET + Ouverture d'un PERCO + Prime annuelle d'intéressement + nombreux avantages liés au CSE.
Vous aurez la possibilité de bénéficier d’une évolution vers un poste d'infirmier habilité à l'entretien pré-don infirmier après deux ans d'ancienneté puis vers un poste d'IDE de supervision des collectes mobiles.
Les postes d'encadrement d'équipe sont également accessibles.

Ce poste nécessite de posséder le sens de l'accueil, de la relation et de l'écoute.

Vous possédez de bonnes capacités d’adaptation et êtes rigoureux, organisé avec un bon esprit d’équipe.
Le sens de la confidentialité est indispensable pour réussir à ce poste.

Merci d’adresser votre dossier de candidature sous réf INF 208 à Nathalie TACHNAKIAN - tachnakian@rozeor.fr - www.rozeor.fr

 

 

Dossier à Télécharger:


 

 

ROZEOR Talents est un Cabinet de Conseil et de Recrutement
par Annonce et par Approche Directe.

Nous intervenons principalement auprès de Grands comptes et de PME-PMI dans le domaine de la Mutuelle, l Assurance, la Banque, la Grande Distribution spécialisée, l Industrie, la Santé, le Tourisme et la Mode et également auprès de Sociétés de Services, de Cabinets Conseils et d Editeurs.

Nous intervenons sur des recherches en Middle management, Cadres et Cadres Dirigeants autant que sur des compétences fonctionnelles ou techniques.

Nos atouts :

Une équipe composée de Consultants ? issus de Grands Comptes ? ayant une approche très humaine et le souci de la qualité

Le professionnalisme, l expertise et la réactivité

Une bonne connaissance des métiers de l Entreprise

La recherche par Annonce et/ou par Approche Directe

N'hésitez pas à parcourir notre site : www.rozeor.fr et à postuler à nos différentes annonces.