COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION COULOMMIERS PAYS DE BRIE

Assistant(e) petite enfance

Dpt / Région : 77

Contrat : CDD

Expérience : 1-2 ans

Niveau d´étude : CAP

Salaire : A partir de 1805 € /mois

Permis demandé : B

Niveau de qualification : NC

La Communauté d’Agglomération Coulommiers Pays de Brie 

Seine-et-Marne – 60 km (Est) de Paris 

94?000 habitants – 54 communes  

 

RECRUTE  

 

Deux Assistant(e)s petite enfance H/F 

pour ses structures multi-accueil de Saint Germain sur Morin et Crécy la Chapelle 

Cadre d’emploi des Adjoints techniques territoriaux 

 

Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, et de la Responsable adjointe, vous aurez à assurer l’assistance aux Auxiliaires de Puériculture. 

 

Missions principales?: 

  • Activités polyvalentes de services d’entretien et de restauration 

  • Veiller au bon état de propreté et à l’hygiène des locaux administratifs, techniques, ou espaces spécialisés, ainsi que des matériels utilisés par ou pour la vie des enfants, en réalisant les tâches d’entretien adaptées (dépoussiérer, aspirer, balayer, laver, désinfecter… toutes surfaces) 

  • Nettoyer, raccommoder et repasser les linges de maison, literies et vêtements 

  • Gestion, suivi et respect des conditions d’utilisation des produits d’hygiène et d’entretien 

  • Evaluer les besoins, suivre les commandes, contrôler la conformité des livraisons et les conditions de stockage des denrées alimentaires et repas 

  • Assurer toutes les opérations de production ou préparation, cuisson, distribution et service des repas (méthode HACCP…) 

  • Evacuation des déchets courants 

 

  • Participation à l’accueil des enfants et aux projets d’activités de l’équipe 

  • Identification des besoins matériels, physiologiques et affectifs de l’enfant 

  • Aide à la mise en place des conditions de vie nécessaires au bien-être, à l’autonomie et à la socialisation de l’enfant, lors des différents temps (accueil, activités ludiques et d’éveil, aide à l’autonomie alimentaire lors des repas, temps de repos et de sommeil, apprentissage de la propreté, soins et hygiène) 

  • Gérer et réguler les relations interactives entre les enfants 

  • Soutien aux Auxiliaires de Puériculture pour l’organisation et le déroulement des activités pédagogiques (jeux, ateliers manuels, artistiques, culturels et d’éveil) 

  • Participation aux échanges sur l’organisation et les pratiques au sein de l’équipe pluridisciplinaire 

  • Rendre compte à la hiérarchie 

 

  • Mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène 

  • Identifier, alerter et dispenser les mesures nécessaires en cas de besoin ou constatation de mal-être physique ou psychique de l’enfant dans la limite de ses prérogatives, et en lien avec sa hiérarchie (faire avertir les parents, alerter les services compétents, prodiguer les premiers soins le cas échéant) 

  • Prévenir, veiller et assurer la sécurité des enfants dans la structure, contrôle des accès et circulations des personnes (surveiller, alerter, réagir en cas d’incident ou d’accident) 

 

Spécificités du poste?: 

  • Temps de travail hebdomadaire de 36 heures 15 minutes par semaine 

  • Lieu d’affectation: structures multi-accueil de Saint Germain sur Morin et Crécy la Chapelle 

  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire  

 

Connaissances techniques : 

  • Diplôme CAP Accompagnement éducatif Petite Enfance, BEP Carrière Sanitaire et Sociale, BAC Pro ASSP, avec expérience dans des fonctions similaires 

  • Connaissance et maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité des activités du secteur petite enfance 

  • Connaissance de l’environnement territorial et des principes régissant les droits et obligations dans la Fonction Publique Territoriale (respect hiérarchique, discrétion et secret professionnel…)  

  • Capacités d’adaptation et relationnelles avec les publics (enfants et parents) et les équipes pluridisciplinaires. 

  • Assiduité, ponctualité, disponibilité, rigueur, organisation, dynamisme, autonomie et prise d’initiative 

  • Permis de conduire 

 

Recrutement par voie contractuelle, CDD d’un an renouvelable.  

   Deux postes à pourvoir en avril 2024 

 

Les candidatures sont à adresser, par mail