La Communauté d’Agglomération Coulommiers Pays de Brie recrute pour
ses structures petite enfance :
Un(e) Psychologue
Cadre d’emploi des psychologues territoriaux
Placé(e) sous l’autorité directe de la Coordinatrice Petite Enfance
Missions principales
Votre mission s'inscrit dans le cadre de la prévention et des groupes d’analyse de pratique (GAP) ; Pour ce faire, vos principales missions consistent à :
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Favoriser un cadre de réflexion pour améliorer la qualité de l'accueil des tout-petits, en mettant l'accent sur l'individualisation de l'accompagnement de l'enfant, et sur le repérage de ses besoins spécifiques,
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Animer des séances de supervision à destination des animateurs des Lieux d'accueil Enfants/Parents,
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Intervenir auprès des équipes pluriprofessionnelles : formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, techniques d’observation, accompagner les équipes dans l'accueil de l'enfant et de sa famille
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Animer des réunions avec les familles, et soutenir la parentalité auprès d’elles
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Réaliser des Bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution),
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Rédiger des notes cliniques, documents et /ou rapports,
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Orienter les familles vers un accompagnement spécialisé si nécessaire,
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Repérer les signes de mal-être, de maltraitance et dépister les troubles du neurodéveloppement. Prévenir les troubles relationnels précoces,
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Assurer une veille sectorielle.
Spécificité du travail
En fonction des disponibilités, contrat de 8h30 hebdomadaires réparties sur une journée, ou contrat de 12h hebdomadaires réparties sur deux journées fixes, auxquelles il faut ajouter 1/5ème de temps FIR (formation, information et recherche)
Connaissances techniques requises
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Psychologie clinique et psychopathologie du jeune enfant, développement de l’enfant
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Éthique et déontologie professionnelle
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Observation et analyse fine des situations et des discours des différents acteurs
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Savoir communiquer et faire circuler l'information entre les différents intervenants (médecins, travailleurs sociaux, etc.)
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Capacité à réaliser une écoute clinique dans le respect de la personne
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Techniques d’animation, de gestion d’équipe, d’organisation et de planification
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Technique de gestion de conflits
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Connaissances des signes de maltraitance et procédure à suivre
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Permis de conduire et véhicule personnel obligatoires
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Diplôme d’études supérieures en psychologie
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Disposer d’une expérience professionnelle totale d’au moins 5 ans dans un service d’accueil du jeune enfant ou dans l’animation de séances d’Analyse de Pratique Professionnelle.
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Numéro Adeli obligatoire
Qualités requises
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Disposer d'une bonne connaissance des courants de pensée des théoriciens du développement de l'enfant et des approches de l'enfant de 0 à 3 ans en collectivité
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Discrétion et respect du secret professionnel
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Rigueur, organisation et capacité d’adaptation
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Disponibilité, dynamisme et prise d’initiative
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Objectivité, sens de l’observation et de l’écoute
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Connaissance des risques psycho-sociaux
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Respect de la hiérarchie
Lieu de travail
Poste itinérant sur le territoire de la CACPB, sur les communes de Coulommiers, Crécy la Chapelle et Saint Germain sur Morin
Relais Petite Enfance : Coulommiers et Saint-Germain-sur-Morin
L.A.E.P. : Coulommiers
EAJE (6 sites) : Coulommiers, Crécy-la-Chapelle et Saint-Germain-sur-Morin
Coordination Petite Enfance : Coulommiers et Saint-Germain-sur-Morin
Recrutement par voie contractuelle. Un poste à pourvoir à compter du 1er janvier 2024
Transmettre CV, lettre de motivation et numéro Adeli