CONSEIL DEPARTEMENTAL DES ALPES DE HAUTE PROVENCE par Capijobnew

cadre de santé MDPH - responsable de l'unité personnes âgées/personnes handicapées du STAS de Digne-les-Bains (F/H) - 50%

Dpt / Région : 04

Contrat : CDI

Expérience : 2-4 ans

Niveau d´étude : DESS / DEA / Grandes Ecoles / Bac +5

Salaire : A partir de 1000 nets € /mois

Permis demandé :

Niveau de qualification : Cadre

Description du poste

Détail des missions

La Maison départementale des personnes handicapées des Alpes de Haute-Provence (MDPH 04) a notamment en charge l’accueil, l’information, l’accompagnement et l’orientation des personnes handicapées et de leurs familles, l’évaluation de leurs besoins et l’attribution des aides permettant la compensation de leur handicap. Dans ce contexte, le cadre de santé participe à l’évaluation des besoins de compensation des personnes déposant un dossier de demandes à la MDPH.
Au sein du service territorial d’action sociale (STAS) du Département, le responsable d’unité personnes âgées/personnes handicapées impulse, coordonne et harmonise l’action de l’équipe médico-sociale en matière d’allocation personnalisée d’autonomie (APA), prestation de compensation du handicap (PCH) et toutes aides aux personnes âgées et personnes handicapées. Il assure l’encadrement de l’équipe médico-sociale et administrative de l’unité développe des outils de suivi de l’activité en collaboration avec le responsable administratif, veille à la mise en application de pratiques harmonisées et conformes aux orientations départementales en lien avec les autres services, participer à l’animation de la politique territoriale dans le domaine de l’autonomie en application des orientations du schéma et organise les relations et la cohérence des actions en complémentarité avec les partenaires locaux.
 

Activités

A la MDPH :
• participation aux évaluations individuelles globales dans le cadre de demandes MDPH
• participation si nécessaire aux instances, réunions MDPH et/ou partenariales

Au service territorial d’action sociale de Digne-les-Bains :
• coordination technique au niveau territorial : APA, PCH, aides et prestations en direction des personnes âgées et personnes handicapées
• participation aux réunions de coordination avec le service vieillesse-handicap, la MDPH
• vérification de la qualité des prestations et des plans d’aide assurés par les services d’aide et d’accompagnement à domicile (SAAD) 
• évaluation et réponse dans le cadre des recours administratifs préalables obligatoires APA/PCH du secteur nord du département
• participation à la mise en œuvre des orientations du schéma de l’autonomie

Environnement de travail

Relations et contacts avec les autres services de la MDPH (relations usagers et accès aux droits et unité accompagnement), les services territoriaux d’action sociale et le service vieillesse-handicap du Département, les partenaires œuvrant dans le champ du handicap et de la vieillesse.
 

Profil recherché

• Titulaire du diplôme d’État de cadre de santé ou équivalence.
• connaissance de la réglementation dans le champ du handicap, des personnes âgées, des droits et des prestations relevant de la compétence de la MDPH  et du département (possibilité de formation).
• capacités d’organisation, d’adaptation et managériales
• maîtrise de la conduite de projet et de partenariats complexes,
• sens de la représentation, aptitudes à l’expression écrite et orale,
• esprit de synthèse, rigueur, méthode et organisation,
• connaissance des outils informatiques et bureautiques : Word, Excel, Powerpoint.
• qualités relationnelles
• sens du travail en équipe et en partenariat
• disponibilité et mobilité

Rémunération

Remuneration

 à partir de 1000 euros nets mensuels + prime annuelle

CNAS, mutuelle, prévoyance et titres restaurant

 

Observations complémentaires

Nature du poste
Poste permanent à temps non complet, dont le temps de travail est réparti de la manière suivante :
- MDPH : 30%
- Département : 20 % 
Résidence administrative : Digne les Bains  
Le recours à un contractuel est possible sous réserve du constat infructueux du recrutement d'un fonctionnaire. Dans ce cas, l'agent recruté est engagé par un contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans.

Contexte d’exercice
- Disponibilité,
- Déplacements ponctuels sur le territoire départemental,
- Forte autonomie dans l’organisation du travail.
 

Candidature

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avec la référence du poste à :
Madame la Présidente du Conseil départemental des Alpes de Haute-Provence
Direction des ressources humaines
13 rue du Docteur Romieu
CS 70216
04995 DIGNE-LES-BAINS Cedex 9

Référence : 2026/01/36 - MP 1624
Date limite de dépôt des candidatures : 10/03/2026

Au cœur de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, le soleil de la Provence et l'air pur
de la montagne se marient dans les Alpes de Haute-Provence. Bien plus qu'un territoire où
la douceur s'est érigée en art de vivre, ce département est un lieu d'équilibre entre l'Homme
et la Nature.
Gràca à ses 1.200 agents, le Conseil départemental des Alpes de haute-Provence assure un
service de proximité aux 166 000 habitants du territoire. Son action s’inscrit en priorité dans
la mise en œuvre des politiques de solidarités (protection de l’enfance, famille,
accompagnement à la vieillesse et au handicap, insertion), l’entretien d’un réseau routier de
plus de 2500 kilomètres. Son action s’étend à la gestion des collèges, au domaine de la
culture, l’environnement, la montagne… Le Département des Alpes de Haute Provence est
très investi pour améliorer encore les conditions de vie de ses citoyens.